Die Seminare finden in Kleingruppen statt und vermitteln anhand von zahlreichen Beispielen das Wissen in kompakter und anschaulicher Form, sodass es anschließend direkt in der Praxis umsetzbar ist.
Zudem gibt es einen vierwöchigen E-Learning-Kurs (4.10. bis 1.11.2011) zum Thema „Virtuelle Teamarbeit mit Web 2.0 im Unternehmen“. In der E-Learning-Phase bearbeiten die Teilnehmer eine Fallstudie, die sie in Diskussionsforen analysieren und diskutieren. Begleitet und angeleitet werden sie während dieser Zeit von erfahrenen Moderatoren. Eine eintägige Präsenzveranstaltung dient zum Aufbau der fachlichen Wissensbasis sowie zum Kennenlernen der Kursteilnehmer. Das E-Learning-Modul mit Präsenztag wird mit einem Teilnahmezertifikat der Universität Hamburg bescheinigt.